DEN HAAG (AFN) - De aanstaande postfusie tussen PostNL en Sandd zorgt voor een lastige puzzel bij het postbedrijf als het gaat om het in elkaar schuiven van de werkroosters van personeel van beide bedrijven. Dat bevestigde PostNL na berichtgeving van de NOS dat duizenden werknemers van Sandd ervoor kiezen niet mee over te gaan. Zij kunnen zich onder meer niet vinden in de nieuwe werkroosters of werkwijze.
Volgens de NOS raakt het leeuwendeel van de Sandd-medewerkers hun baan kwijt. Naast postbezorgers voor wie een baangarantie geldt, gaat het dan ook om medewerkers van het hoofdkantoor en postsorteerders. Verder valt ook personeel die voor franchisenemers van Sandd werken buiten de boot.
PostNL benadrukt dat circa 11.000 postbezorgers van Sandd een baan is beloofd. Die belofte geldt niet voor het ondersteunend personeel van Sandd. Dat zijn 1800 medewerkers, zoals chauffeurs, kantoormedewerkers en postsorteerders. Zij krijgen wel voorrang als ze solliciteren op een baan bij PostNL, maar veel werknemers hikken aan tegen de nieuwe woon-werkafstand.
PostNL wil nog niet zeggen hoeveel Sandd-bezorgers en ondersteunende medewerkers er ondertussen zijn aangenomen. Ook omdat er nog gesprekken lopen. Op 1 februari als de fusie een feit is, verwacht PostNL meer informatie te kunnen geven. Bij het postbedrijf staan ook nog vele vacatures open.
Meld u aan voor deBeurs.nl dagelijkse nieuwsbrief
en blijf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op de beurs!
Het blijft voor een journalist schijnbaar moeilijk om de hele waarheid te vertellen
@Diepfries verklaar je nader?
In het algemeen kon je dit natuurlijk van kilometers afstand aan zien komen. Een politieke beslissing, waar duizenden medewerkers nu de dupe van lijken te worden, zeker in de ondersteunende functies. EN dat allemaal terwijl de politiek de mond vol had over behoud van werkgelegenheid?
PostNL had nog geen 1 euro voor Sandd moeten betalen. Het was geen kat in de zak want al ruim van te voren bekent. Strakke actie Herna.
Voor die prijs (welke prijs is nooit bekend gemaakt?) juist wel een kat in de zak :-(
Wat mij het meest bevreemd is dat de Sandd mederkers na jarenlang beneden het wettelijk minimumloon te zijn betaald, de vrijheid en flexibiliteit belangrijker vinden. Iets voor de FNV om over na te denken.
De bezorgers van sandd zijn mensen die voor de vrijheid gekozen hebben om hun werk op hun manier te doen Dus het sorteren en ordenen van de looproute dat deden ze dan tweemaal per week en hadden of een uitkering of waren afgekeurd Die vrijheid heb je bij postnl niet en moet je dus een keuze maken
Als ze het anders wilden dan hadden ze allang gekozen om bij postnl aan de slag te gaan omdat postnl steeds op zoek is naar meer bezorgers en dit al jarenlang die niet op peil krijgt...
Bovendien is postnl bezig met sorteercentra's op te doeken en de bezorgers aan zijn lot overlaat die onderweg nu al zijn post moet ordenen omdat de codeerregel in de nu open zijnde centra's zo snel mogelijk te doen plaatsvinden en de chaos overlaat aan de minst betaalde en dat is de bezorger die jarenlang op hetzelfde loon van 10 euro bruto staat per uur!!!!!!!!!!!!
Bovendien ben je dan in loondienst bij postnl als je overstapt en dan gaan de uitkeringsinstanties anders reageren op je recht op uitkering waar de meeste sandd bezorgers in zitten!!!
Wie stuurt nog brieven, bijna alles gaat digitaal. Ik denk er zelfs over om mijn brievenbus weg te halen :-)
Er zal altijd brievenpost blijven bestaan. De vraag is echter waar ligt de bodem. Kan me niet voorstellen dat er een wet komt die eist dat iedereen een e-mail adres moet hebben en verplicht is deze, minstens, elke week te lezen.