voda schreef op 3 december 2013 18:27:
PostNL bereikt akkoord over de uitvoering en financiering van de pensioenregeling
AMSTERDAM (Dow Jones)--PostNL nv (PNL.AE) heeft het akkoord over de uitvoering en financiering van de pensioenregeling rond, nu een grote meerderheid van de leden van de vakorganisaties Abvakabo FNV, BVPP, CNV Publieke Zaak en VPP en Stichting Pensioenfonds PostNL goedkeuring hebben gegeven aan het principeakkoord dat bereikt werd in oktober.
Beoogd wordt dat de nieuwe pensioenregeling per 1 januari 2014 van kracht is. De regeling bevat onder meer een verhoging van de pensioenleeftijd naar 67 jaar, een hoger opbouwpercentage en een lagere franchise in vergelijking met de huidige pensioenregeling.
De onderneming heeft afgesproken om een eventueel dekkingstekort aan het einde van het jaar op te heffen. PostNL vult het bedrag dat hiervoor nodig is aan tot EUR150 miljoen, ter compensatie voor het invoeren van de gelimiteerde bijstortverplichting. De onderneming meldt "dat deze onvoorwaardelijke toezegging samen met eventuele toezeggingen die nodig zijn uit het voorwaardelijke budget van EUR300 miljoen, betaalbaar worden vanaf het moment dat PostNL dividend uit keert, maar uiterlijk 10 jaar nadat bedragen onvoorwaardelijk zijn geworden, en in alle gevallen met een betalingstermijn van 5 jaar vanaf dat moment."
Door Ellen Proper; Dow Jones Nieuwsdienst: +31-20-5715200;
ellen.proper@wsj.com